Haben Sie eine klare Vision, wohin Ihr Unternehmen geht?
Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch?

Die strategische Ausrichtung jedes Unternehmens ist Kernaufgabe des Managements. Gleichzeitig geht es darum Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf diese Unternehmensentwicklungsreise mit zu nehmen.
Stellen Sie sich vor: Nicht nur die Köpfe, Herzen und Hände eines kleinen Leadership Teams sondern jene von der gesamten Belegschaft ziehen in die gleiche Richtung... Welche Power wird dabei freigesetzt?

Ich unterstütze Sie bei der Erarbeitung und Implementierung Ihrer Vision, Ihrer Mission, Ihrer Strategie genauso wie Ihrer Unternehmenswerte. 
Gerne vereinbaren wir einen unverbindlichen Kennenlerntermin zur Besprechung Ihres Anliegens!

Sind Sie Unternehmerin oder Unternehmer in einem helfenden Beruf (z.B. Coach, Lebens- und Sozialberater, etc.)?
Sind Sie an der laufenden Weiterentwicklung Ihrer Beratungsleistung interessiert?
Haben Sie Themen aus Beratungen, die Sie analysieren wollen? 

Einzelsupervision:
Die Einzelsupervision entspricht dem Coaching von Menschen in helfenden Berufen (Coaches, Lebens- und Sozialberater, etc.).
In diesem Setting reflektieren Sie Ihre Fragestellungen neutral und entwickeln künftige Handlungsoptionen.

Gruppensupervision: 
Anhand eines konkreten Prozesses beleuchten Sie Themen aus Beratungen mithilfe von Moderation und von einem Reflecting Team.  Als Supervisand nehmen Sie neue Ideen und Möglichkeiten mit.